Programme Grande École - M2

Spécialisation ouverte en alternance | Campus du Havre

Le M2 Audit et finance d’entreprise forme aux métiers de l’audit, du contrôle de gestion, de la banque et de la finance à des postes de responsabilité opérationnelle.

Programme

• Finance et comptabilité
• Analyse financière et évaluation
• Economie
• Management et systèmes d’informations
• Management et contrôle de gestion
• Audit
• Anglais des affaires

Expérience professionnelle

+ Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

L’obtention du diplôme du PGE de cette spécialisation confère une dispense pour 3 épreuves du Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion (DSCG): Finance (U2), Epreuve orale d’économie se déroulant partiellement en anglais (U6) et Relations professionnelles (U7).

Carrière

• Contrôleur de gestion
• Expert-comptable
• Commissaire aux comptes
• Auditeur financier
• Risk manager
• Trésorier
• Directeur comptable
• Directeur financier

Spécialisation ouverte en alternance | Campus du Havre

Le M2 Entrepreneurs développe votre capacité à prendre des risques et à travailler en équipe, qualités indispensables à la réussite professionnelle des futurs managers.

Programme 

• Négociation commerciale et techniques de vente
• Développement personnel
• Techniques de prise de parole
• Participation à des projets en entrepreneuriat
• Anglais (projet réel de développement à l'international concours SIFE)

Expérience professionnelle

• 2 missions en entreprise
• 2 challenges en entreprise
• Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• Chef d’entreprise
• Directeur général
• Directeur de filial
• Responsable de centres de profits
• Ingénieur d’affaires
• Chef de projet
• Créateur d’entreprise

Spécialisation ouverte en alternance | Campus de Caen

Présentation

La fonction Finance a énormément évolué du fait de la part de plus en plus grande laissée aux nouvelles technologies. Cette évolution soulève des défis majeurs :

• Explosion du volume de données collectées,
• Analyse des données en temps réel,
• Nouvelles attentes des professionnels de la finance,
• Questionnements sur la relation Homme / Machine,
• Changements culturels et organisationnels,
• Interrogations sur la cyber-sécurité et la protection des données personnelles.

Le M2 Financial Data Management vous permet de relever ces défis et de vous préparer aux métiers de la finance d'aujourd'hui et de demain. Ce programme à forte dominante internationale propose 25% de ses cours en anglais.

Objectifs

Détenir toutes les clés pour être au cœur de la transformation numérique du monde de la finance, devenir un CFO 4.0 et apporter des acquis sur :

• Les fondamentaux traditionnels de gestion et de finance d'entreprise, 
• Les terminologies et outils du digital, du Big Data et de l'Intelligence Artificielle.

Grâce à un mode d'enseignement fondé sur des études de cas assistées par ordinateur, les étudiants deviendront des experts en finance, seront capables de piloter des bases de données et des outils prédictifs ainsi que de manager des équipes pluridisciplinaires.

Aperçu du programme

Architecture des données et du SI

Conduite de projet informatique - langage digital - outils de gestion de la donnée et d'automatisation -  outils d'IA

Gouvernance des données et cyber-sécurité

Droit et éthique et propriété des données - stockage - blockchain - sécurisation du transfert de données

Finances d'entreprise

Comptes consolidés - normes IFRS - fiscalité - ingénierie financière

CFO 4.0

Management des équipes pluridisciplinaires - maîtrise des risques - RSE

Communication financière

Rôle de Business Partner - gestion des interfaces de communication

Outils décisionnels et prédictifs

Business Intelligence - modélisation budgétaire - construction stratégique

Modélisation de la performance

Contrôle de gestion - mise en qualité de la donnée - KPIs - tableaux décisionnels dynamiques

Expérience professionnelle

Le M2 Financial Data Management offre de nombreuses opportunités d'immersion grâce à des cas d'usage utilisant une dimension pratique permettant aux étudiants d'apprendre au plus près de la révolution numérique du domaine de la finance pour mieux en mesurer les enjeux :

• Challenges en entreprises
• Visites d'entreprises
• Study Trips
• Finance BootCamps
• Etc.

Carrière

Qu'ils s'agissent des fonctions de finance ou de la gestion de données financière, des fonctions de consultants junior spécialisés en transformation digitale, le M2 Financial Data Management prépare à toutes les facettes des nouvelles fonctions liées à la Finance 4.0 :

• Financial Manager
• Business Data Manager
• Financial Data Manager
• Financial Analyst
• Reporting Analyst
• Performance Manager
• Financial and Systems Auditor
• Treasurer
• Financial Transformation Consultant
• Etc.

Spécialisation ouverte en alternance | Campus de Paris

Le M2 Manager des Ressources Humaines a pour objectif de doter les étudiants des compétences nécessaires pour faire évoluer leurs collaborateurs, faire réussir le binôme entreprise / salarié (employabilité et compétences) et créer les conditions d’une organisation du travail qui développe les compétences des individus.

Programme

• Fondamentaux RH
• Comprendre l'humain dans les organisations
• Gestion des relations professionnelles.
• La relation individuelle de travail
• Le management des compétences.
• La gestion des compétences par les organisations de travail en France.
• La gestion des compétences à l'international.
• Pilotage stratégique de la fonction
•  

Expérience professionnelle

+ Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• DRH
• Responsable ressources humaines
• Auditeur social
• Chasseur de tête
• Chef de projet e-recrutement
• Juriste social
• Conseiller en gestion des RH

Spécialisation ouverte en alternance | Campus de Caen

Le M2 Manager des systèmes d’Information et du numérique forme des experts dans le domaine du management des systèmes d’information (SI) maîtrisant aussi bien le management des nouvelles technologies que celui des processus et des hommes.

Programme

• Stratégie des systèmes d'information
• Management des systèmes d'information
• Architecture et application des systèmes d'information
• Métiers et système d'information
• Développement personnel 
• Méthodologie de recherche

Expérience professionnelle

+ Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• Direction des systèmes d'information
• Directeur des études informatiques
• Consultant maîtrise d'ouvrage
• Urbaniste - Architecte fonctionnel
• Directeur des infrastructures et de la production informatique
• Ingénieur de production informatique
• Responsable sécurité informatique
• Consultant account Manager

En partenariat avec UniLaSalle Rouen

Le M2 Marketing, communication et ingenierie des produits agroalimentaires forme des cadres supérieurs spécialistes de la filière agroalimentaire (industriels transformateurs, distributeurs…).

Programme

• Soft skills & compléments de savoirs
• Nouveaux comportements alimentaires : enjeux et analyses
• Stratégie de communication Online/ offline
• Marketing et commercialisation des produits agroalimentaires
• Techniques d’innovation en agroalimentaire
• Projets mark’eating™
• Missions en entreprises

Expérience professionnelle

• 1 mission en entreprise
• 1 stage de 6 mois en France ou à l'étranger + mémoire
• Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• Brand Manager
• Category manager
• Responsable marketing cross-canal
• Responsable marketing opérationnel et communication
• Social media marketing manager
• Responsable développement
• Chargé de communication, chef de projet, tarde marketing, …

Spécialisation ouverte en alternance | Campus de Caen | Formation portée l’InsIDE

Le M2 Startup et Développement Numérique forme des profils « T-Shaped » à la fois généralistes ET spécialistes réunissant une connaissance large du business / E-business et des pratiques E-marketing /commerciales en intégrant les nouveaux business model tels que le DNVB. Il permet ainsi de vous spécialiser sur la dimension digitale avec entre autres : le management technique, le référencement, le community management, le growth hacking, etc.

Objectifs

• Susciter la création d’entreprises,
• Former les managers et les accompagnateurs des start-up de demain.

Intégrer ce programme vous offre une vision globale des enjeux de l’ère du numérique et des mécanismes de création de valeur dans une économie en pleine évolution.

Il vous donne, immédiatement, la possibilité d’être opérationnel afin de créer ou de développer votre startup, un projet d'entreprise ambitieux, qu’il soit intra ou entrepreneurial, grâce aux méthodes, aux techniques et aux outils pratiques utilisés dans l’écosystème des start-up et qui vous sont apportés.

Atouts

• Un enseignement par module suivant le rythme de création des entreprises
• Des intervenants professionnels chefs d’entreprise appartenant à l’écosystème du digital
• Des modules réfléchis et construits avec les acteurs de l’entrepreneuriat et répondant aux besoins de demain (Code, Design Thinking, DNVB, Design d’expérience, Gamification, E-Marketing….)
• Un programme de TEAM BUILDING fil rouge des enseignements pour créer ensemble
• Une double compétence en entrepreneuriat /innovation digitale
• Des missions entrepreneuriales concrètes pour une immersion en start-ups
• Un réseau professionnel fort par les nombreux contacts avec le monde de l’entreprise
• Des événements culture & startup et des parcours complémentaires professionnalisant
• Une offre d’incubation grâce à l’InsIDE, incubateur de l’école 

Programme

• Introduction générale : transition numérique et posture entrepreneuriale
• Anglais
• Méthodologie de recherche

Le Programme est ensuite découpé en trois séminaires de formation correspondant aux grandes étapes de la vie d'une startup ou de n'importe quel autre projet de business :

• Amorçage
• Lancement
• Croissance

Expérience professionnelle

+ Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• Webmarketeur
• Community Manager
• Responsables de la stratégie mobile
• Responsable e-commerce
• Digital brand manager
• Digital planner
• Responsable de centre de profit numérique/digital
• Chargé de Marketing digital
• Chef de projet (digital ou non)

Spécialisation ouverte en alternance | Campus de Caen

Le M2 Str@tégies de développement et territoires forme des spécialistes du développement local, au service des entreprises et des territoires. Il ne peut être suivi qu'en alternance par l’intermédiaire d’un contrat de professionnalisation ou d’une convention de stage alterné

Programme

• Outils et analyse territoriale
• Stratégies et politiques de développement 
• Transitions, durabilité et territoires
• Entreprises, développement économique et territoires
• Compétences professionnelles

Expérience professionnelle

+ Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• Développeur territorial
• Ingénieur d’affaires
• Lobbyiste
• Chef de projet économique, urbain…

Spécialisation ouverte en alternance | Campus de Paris

Objectifs

La digitalisation de l’économie, c’est-à-dire l’utilisation de technologies numériques dans la production de biens et services, est en train de redéfinir les frontières et les pratiques de nombreuses industries : nouveaux usages, nouveaux services, et nouvelles logiques de création de valeur. Si internet, les données numériques, l’impression 3d, l’internet des objets, l’IA représentent de formidables opportunités d’innovation, les transformations numériques que ces technologies impliquent peuvent déconcerter les entreprises.

Ce programme forme de futurs professionnels capables d’accompagner les organisations dans leur transformation digitale et d’en exploiter les potentialités.

Public concerné

Tout étudiant de l’EM Normandie ayant validé les conditions de passage en M2.

Programme

Le Master 2 Stratégie Digitale et Innovation (M2 SDI) se déroule sur le campus de Paris.

475 heures sur 15 mois :

• A Paris de septembre à avril (8 mois)
• En stage de mai à décembre (6 mois)

Modules de formation

Les enseignements sont essentiellement dispensés par des intervenants professionnels de la filière digitale (consultants, dirigeants d’agence, experts). Quatre axes majeurs sont mis en avant :

Axe 1 : Conseil en stratégie digitale et gestion de projet digital

Apporter une réflexion stratégique aux organisations confrontées à la transformation numérique, savoir gérer des projets digitaux liés notamment au développement de nouveaux services ou modèles d’affaire mobilisant des technologies numériques.

Quelques exemples de cours :

• Stratégies et modèles d’affaire à l’ère numérique 
• Méthodologie du conseil
• Méthodes agiles et design thinking

Axe 2 : Marketing digital

Mettre en œuvre des diagnostics et des actions webmarketing mobilisant les technologies et les données numériques.

Quelques exemples de cours :

• Diagnostic webmarketing
• Traffic management, publicité digitale, management des réseaux sociaux
• Développement web et création de contenu media digital

Axe 3 : Gestion et analyse des données

Analyser et exploiter des données afin d’améliorer la prise de décision au sein des entreprises.

Quelques exemples de cours :

• Data mining descriptif et prédictif
• Web et digital analytics, certification Google Analytics
• Cybersécurité

Axe 4 : Culture numérique

Développer ses connaissances générales et sa curiosité vis-à-vis de l’univers du numérique au travers de veilles informationnelles, de présentations et sensibilisations à des sujets numériques divers (blockchain, objets connectés, IA par exemple).

Quelques exemples de cours :

• Droit du numérique
• Mobiles et business
• Enjeux du numérique

1 mémoire

Il fera l’objet d’un tutorat individualisé par un professeur de l’EM Normandie selon les attentes du guide du mémoire en vigueur.

Professionnalisation

• 3 challenges de 2 semaines : travail en groupe sur une problématique réelle d’entreprise. Selon les années, les thèmes des challenges portent sur la transformation de l’expérience clients, la réalisation de diagnostics webmarketing de sites e-commerce, la digitalisation de l’organisation du travail ou la transformation d’un modèle d’affaire.
• Un parcours carrière vous permettant de construire votre projet professionnel (test de personnalité, coaching individuel, préparation à l'entretien de recrutement, etc.).
• 1 stage en entreprise de 6 mois, de mai à décembre.

Débouchés

Ce programme prépare les diplômés à deux voies principales : d’une part, des métiers d’expertise dans une fonction digitale spécifique (chef de projet digital, webmarketeur, data analyst) ; d’autre part, des métiers de consultant en transformation digitale.

Spécialisation ouverte en alternance | Campus du Havre

Le M2 Stratégie Marketing et Développement Commercial forme aux métiers du marketing, du marketing multi-canal, de la communication et du commercial.

Programme

• Développement personnel
• Négociation et techniques de vente
• Marketing et stratégie commerciale
• Développement commercial à l’international         
• Gestion de la relation client et E-marketing
• Techniques de recherche d’emploi
• Management des équipes commerciales
• Distribution et gestion de la marque
• Responsabilité sociale des entreprises
• Projet en E-marketing et gestion de la relation client
• Anglais
• Mémoire

Expérience professionnelle

+ Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• Responsable commercial
• Assistant chef de produit
• Chef de produit
• Responsable marketing
• Responsable de la communication
• Responsable webmarketing
• Chef de rayon
• Responsable de point de vente

Campus d’Oxford

Le M2 Banking, Finance and FinTech forme des cadres avec une solide culture financière et une compréhension des nouveaux entrants dans ce secteur.

Programme

• Accounting & Finance
• Banking
• Information System & Tools
• Entrepreneurship & Management
• Audit
• FinTech
• Internship

Expérience professionnelle

• 1 mission et 1 challenge en entreprise  
• 1  Challenge 
• Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)
• 1 stage de 6 mois + mémoire

Carrière

• Conseiller clientèle à distance
• Analystes stratégiques
• Business développeur Web
• Project manager 

Campus de Caen

Le M2 Cross-Cultural Marketing & Negotiation développe les compétences, les connaissances et les qualités nécessaires dans les fonctions du marketing et de la négociation dans un environnement international à forte différenciation culturelle.

Programme

• International Business Environment
• Marketing in Cross-Cultural Context
• Negotiation in Cross-Cultural Context
• Intercultural issues in Human Interaction
• Region Specific Issues. (Options: Asia Pacific, North America, South America, Russia, Africa...)
• Induction seminar
• Career Management
• Foreign Language: French
• Methodology

Expérience professionnelle

• 1 mission et 1 challenge en entreprise
• 1 stage de 6 mois en France ou à l'étranger  + mémoire
• Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)

Carrière

• Chef de produit
• Category Manager
• International Brand Manager
• Directeur régional de ventes
• International Sales Manage
• International Project Manager
• International Marketing Consultant
• Responsable Export/Import

Campus de Dublin - Ouverture en septembre 2020

Le M2 Digital Sales forme des spécialistes des métiers de la vente digitale, capables de travailler dans des environnements internationaux.

Programme

• Les nouveaux comportements clients
• Le nouveau rôle du manager (leadership et confiance)
• Evaluation
• Marketing digital et marketing omnicanal (acquisition/recrutement - conversion - fidélisation).
• E-business & multi-channel
• Marketing relationnel
• Stratégie social média
• Digital B2B strategies
• Identité numérique
• Droit et e-commerce
• Maîtrise des outils digitaux (coding, crm, création de site web, e-mail marketing, …)

Carrière

• Responsable e-commerce
• Product owner
• Country manager
• Responsable acquisition
• Business Développeur…

Campus du Havre

Le M2 International Business forme des cadres aptes à travailler à l’international avec une vision plus large des divers domaines de la gestion, comme la finance, le marketing, les ressources humaines, etc.

Programme

• Intercultural Management
• Global Marketing
• Global Finance
• International Human Resources
• International Sustainable Development
• International Operations Management
• International Project Management and Risk Management
• International Business in Practice
• International Business Law
• Global Political Economy
• Strategic Management
• Research Methods
• Seminars with Professionals
• Career Management

Expérience professionnelle

• 3 challenges
• 1 stage de 6 mois en France ou à l'étranger  + mémoire

Carrière

• Coordinateur marketing et e-commerce
• Spécialiste support produit
• Directeur commercial
• Directeur import-export
• Directeur marketing international

Campus de Paris

L'industrie de l'événementiel est un secteur dynamique et en pleine croissance qui nécessite des connaissances spécifiques dans l'environnement de l'événement, la gestion de projet en complément d'une maîtrise du marketing et des aspects financiers.

Le M2 International Events Management forme des managers capables de travailler dans l'événementiel, que ce soit à l'organisation ou à la promotion d'événements grand public ou professionnel en France comme à l'international.

Objectifs

• Comprendre l'environnement événementiel et ses enjeux
• Identifier le rôle des événements dans le mix marketing
• Mettre en œuvre les étapes de la gestion d'un projet événementiel 
• Développer des compétences générales clés pour s'épanouir dans la gestion d'événements 
• Étendre votre expertise en mettant en pratique les connaissances acquises

Programme

• Enjeux de l'industrie de l'événementiel international
• Marketing événementiel
• Management de projets événementiels internationaux
• Réponses à appels d'offres
• Management des risques dans l'événementiel
• Partenariat, sponsoring et mécénat dans l'événementiel international
• Management interculturel
• Développement durable et évenementiel
• Mémoire

Expérience professionnelle

• 1 mission en entreprise
• 3 challenges
• Développement professionnel dans le cadre du parcours carrière (Test MBTI, coaching individuel…)
• 2 learning expedition (1 semaine chacun)  à Paris et à Las Vegas.
• 1 stage de 6 mois  en France ou à l'étranger + mémoire

Carrière

• Chef de projet événementiel en agence, hôtel, centre de congrès 
• Chargé de communication événementielle 
• Chargé de relations presse 
• Responsable de clientèle - Business Developer

Spécialisation ouverte en alternance | Campus du Havre

Le M2 International Logistics and Port Management a pour ambition de fournir une expertise pour tous les métiers liés à la gestion globale des flux logistiques et au management portuaire.

Programme

• Basics of logisitics
• Basics of operations management
• Logisitics performance
• Techniques and methods 
• Transport modes 
• International trade 
• Humanitarian and distribution management
• Dissertation

Expérience professionnelle

• 1 mission en entreprise
• Deux challenge de modélisation et d’optimisation de flux logistiques
• 1 stage de 6 mois en France ou à l'étranger + mémoire

Carrière

• Responsable des opérations logistiques
• Responsable de flux logistiques
• Analyste logistique
• Chef de projet logistique
• Acheteur de services logistiques
• Responsable distribution/entrepôt
• Contrôleur des opérations logistiques
• Consultant logistique
• Organisateur de transport international
• Responsable de plateforme portuaire

Spécialisation ouverte en alternance | Campus du Havre

Le M2 Supply Chain Management forme des managers capables de redessiner les flux physiques et informationnels pour mettre en place la meilleure stratégie.

Programme

• Basics of logisitics
• Basics of operations management
• Logisitics performance
• Techniques and methods 
• Transport modes 
• International trade 
• Humanitarian and distribution management
• Dissertation

Expérience professionnelle

• 1 mission en entreprise
• 1 challenge « Conception et optimisation d'une chaîne d'approvisionnement »
• 1 stage de 6 mois en France ou à l'étranger + mémoire

Carrière

• Supply Chain Manager
• Responsable des opérations industrielles
• Responsable planification/ordonnancement
• Responsable des approvisionnements
• Responsable de flux logistiques
• Responsable de produits
• Acheteur industriel
• Contrôleur Supply Chain

Grenoble Ecole de Management - Campus de Grenoble

Dispensée en anglais

L’objectif de ce programme est de faire acquérir les compétences et les techniques pour gérer des affaires dans un environnement international et multiculturel.

Programme

Session d’introduction au Principes Fondamentaux des Affaires

• Leadership, teambuilding et créativité managériale
• Finance d’entreprise et business plan
• Comptabilité
• Méthodes de recherche pour les managers
• Fusions, acquisitions et restructurations
• Négociations internationales
• Budgétisation et contrôle
• Environnement juridique du commerce international
• Economie

Spécialisations

• Planification d’une nouvelle entreprise
• Transformation digitale dans les affaires
• Gestion du marketing international
• Marketing digital 1 : Introduction au digital
• Marketing digital 2 : Communication marketing intégrée, stratégie & et modèles digitaux
• Recherche marketing
• Management de projet
• Entrepreneuriat et Opportunités
• Achats
• Montage de grands comptes stratégiques
• Vente de services conseil
• Voyage d’étude
• Etude de cas réel
• Proposition de Projet

Carrière

Ventes

• Développeur d’affaires
• Manager ou cadre gestionnaire de compte
• Directeur régional
• Directeur commercial
• Responsable promotion des ventes régionales
• Manager du service commercial
• Responsable stratégie de marque
• Responsable stratégie digitale
• Responsable communication produit
• Manager marketing international

Développement d’Affaires & Entrepreneuriat

• Analyste commercial
• Consultant en innovation et management
• Chef de département
• Planificateur stratégique
• Manager des livraisons

Grenoble Ecole de Management - Campus de Grenoble

Dispensée en anglais

Ce programme donne au futurs gestionnaires et entrepreneurs le cadre et les outils pour identifier, évaluer et gérer les opportunités d’affaires soit dans leur propre entreprise soit dans des entreprises existantes.  

Programme

Session d’introduction au management et à l’environnement de l’ entreprise 

• Comptabilité
• Finance d’entreprise
• Introduction au digital
• Management interculturel
• Negociations internationales
• Leadership, teambuilding et créativvité managériale
• Environnement juridique du commerce international
• L’économie pour le manager
• Gestion de projet
• Métodes de recherche pour le manager
• Analyse digitale

Gestion de l’innovation

• Transformation digitale des affaires
• Introduction à l’innovation
• Creativité et innovation
• Innovation et conception du design

Stratégie

• Management stratégique
• Fusions, acquisitions et restructurations
• Marketing stratégique et planification marketing

Entrepreneuriat

• Introduction à l’entreprenariat
• Planification de nouvelles entreprises
• Entreprenariat et opportunités d’affaires
• Petite entreprise et entreprise familiale

Carrière

Les étudiants qui suivent cette spécialisation peuvent s’orienter vers une carrière de: 

• Manager R&D
• Chef de Projet
• Chef de Produit B2B
• Ingénieur d’affaires
• Développeur d’affaires

Burgundy School of Business - Campus de Paris

La spécialisation Management des Entreprises Culturelles et Industries Créatives forme des professionnels au service des créateurs et de leurs œuvres pour les soutenir dans les phases de financement, de production, de diffusion et de médiation.

Programme

• Structures, stratégies et métiers sectoriels
• Contrats de la culture et des industries créatives
• Marketing & communication dans les arts et la culture
• Ingénierie de projets culturels
• Gestion budgétaire et financière
• Entrepreneuriat dans les industries créatives et culturelles
• Management des organisations et projets dans la culture et les industries créatives
• Problématiques culturelles européennes et internationales
• Environnement politique et institutionnel des entreprises culturelles et créatives
• Structures juridiques des entreprises culturelles et créatives
• Technologies et processus de production et diffusion culturelle
• Partenariat privés, mécénat et recherche de fonds
• Upgrading intercultural communication in English
• Projet professionnel et développement personnel
• Méthodes et pratiques pour la mission et la thèse professionnelles

Expérience professionnelle

• Séminaire européen de management culturel de 4 jours
• Mission professionnelle de 4 à 6 mois
• Thèse professionnelle

Carrière

• Consultant en gestion
• Responsable relations presse
• Promotion des ventes
• Attachée de direction
• Coordinateur artistique

Burgundy School of Business - Campus de Dijon

Dispensée en anglais

Cette formation est conçue pour les jeunes diplômés et étudiants qui désirent faire carrière dans le management du vin, sans avoir d’expérience dans l’industrie du vin. 

Programme

• Fondamentaux du vin
• Cours de management du vin
• Cours sur l’approche pratique

Carrière

• Manager de marque
• Manager import-export
• Responsable des ventes ou agent commercial
• Directeur administratif et financier
• Directeur de la communication
• Directeur des relations publiques