Virginie HACHARD
Associate Professor in Finance - Associate Dean of Faculty Le Havre Campus
Discipline department
Law, Finance & Control
Teaching area
Finance
Accounting
Bio
Virginie Hachard is an Associate Professor of Finance and Accounting. She joined EM Normandie in 1996. She has a PhD in management science from the Université de Caen-Normandie, awarded in 2009. Her thesis is on the neo entrepreneur creation process. Her research interests are support for entrepreneurs and business models in hybrid organisations. She is also Associate Dean of the faculty on the Le Havre campus.
Degrees
2009 : PhD in Sciences Management, Université de Caen-Normandie
Professional experience
Since 1996 : associate professor in finance, EM Normandie
Publications
Publications
Year of publication
Nhà cung cấp
Hachard, V 2009, 'Le processus de création du néo-entrepreneur, une tentative de compréhension par la théorie de l’effectuation', Ph.D., Université de Caen Basse-Normandie
2009
PhD Dissertation / Accreditation to Supervise Management Research
Diard, C, Hachard, V & Laroutis, D (forthcoming), 'Télétravail et crise du COVID 19 : un mode d’organisation inégalitaire ?', Management & Sciences Sociales, no. 32. FNEGE : 4.
2022
Academic articles
Diard, C, Hachard, V & Laroutis, D (forthcoming), ‘Télétravail contraint et nouvel agencement organisationnel : quelles conséquences sur les risques psychosociaux ?’, Revue Interventions Economiques. HCERES : C.
2022
Academic articles
Diard, C & Hachard, V 2021, 'Mise en œuvre du télétravail : une relation managériale réinventée ?', Gérer & Comprendre, 2021/2, n. 144, pp. 38-52. CNRS : 4 ; FNEGE : 3 ; HCERES : B.
2021
Academic articles
Diard, C, Hachard, V & Laroutis D 2021, 'Information délivrée aux télétravailleurs confinés par les services RH : une relation managériale bouleversée', Question(s) de Management, 2021/5 (n° 35), pp. 15-26. FNEGE : 4 ; HCERES : C.
2021
Academic articles
Diard, C, Hachard, V & Laroutis, D (forthcoming), 'Bienveillance perçue et télétravail en confinement : une influence sur les risques psychosociaux ?', Question(s) de Management. FNEGE : 4 ; HCERES : C.
2021
Academic articles
Diard, C & Hachard, V 2019, 'Impact de la mise en œuvre d'une réforme organisationnelle sur la perception du contrat psychologique par les enseignants-chercheurs', Question(s) de Management, no. 23, pp. 41-52. FNEGE: 4 ; HCERES: C
2019
Academic articles
Mouakhar, K & Hachard, V 2018, 'Finalités des organisations hybrides à travers une lecture de leurs business models : le cas de l’open source', Finance Contrôle Stratégie, vol. NS-1, April. CNRS: 3; FNEGE: 3; HCERES: B
2018
Academic articles
Condor, R & Hachard, V 2014, 'Apprendre à entreprendre par l'accompagnement d'entrepreneurs en phase de réinsertion : une réflexion à partir des Cordées de l'Entrepreneuriat', Revue de l’Entrepreneuriat, vol. 13, no. 2, pp.89-114. CNRS: 4; AERES: C; FNEGE: 3
2014
Academic articles
Diard, C, Hachard, V & Laroutis, D 2022, 'Bienveillance perçue et télétravail en confinement : une influence sur les risques psychosociaux ?', IMTC Conference, Rome, Italie, January 20-22.
2022
Academic communications